第148章 敲定基本运营方案
作者:威猛小老虎   996的福报末世也逃不掉最新章节     
    还有就是对于幸存者的收容与救助问题。
    宁云卿的意思是,不敢杀丧尸的完全不要!
    徐子旭的意思是,不敢杀丧尸的不要我同意,但是不能卡的太死,要对女性,老人,孩子,特殊人才给予优待。
    最后商量的结果是,身体健康的成年男性加入基地需要缴纳20枚1级晶核,女性15枚。
    倒不是偏向女性,而是从身体构造上来讲,女性确实天生要弱于男性,当然不排除天赋异禀者。
    老人小孩5枚,如果家人代缴,可以先暂时住在基地的观察区等待。
    最多不能超过2天,且每人只能住1次(类似疫情时期的隔离区)。
    特殊人才要看类别决定交多少晶核或者是不交。
    特殊的异能,建筑方面的人才,医疗方面的人才等酌情而定。
    全部晶核交完后才能办理基地身份卡进入基地。
    属于一次性收费,无特殊情况不会基地驱逐。
    当然,身份卡内没有足够的积分支付房费,会有5天缓冲期,如果赚不到积分,那么会直接被基地收回身份卡后驱逐。
    外来者想进入基地,需要交纳10枚晶核当作“入城费”,属于一次性消费。
    在基地内所有物资的购买,都需要用晶核兑换积分后才能完成交易。
    总之就是,基地只认身份卡,积分。
    不认人,不管在嵩山市你有多少人组建的基地,想要我们的物资,装备,必须花晶核跟我换购。
    这也是宁云卿变相收集嵩山市晶核的一种手段,至于空手套白狼?算不上,毕竟宁云卿也付出了物资。
    兑换比率也暂定为1级晶核等于10积分。
    2级晶核模拟器的兑换标准是1比50,宁云卿抠抠搜搜的肯定不会1比50,而且模拟器判定晶核价值的核心是内涵能量的纯度,跟能量总量是没啥关系的。
    2级晶核等于50积分。
    这个兑换比例宁云卿还觉得自己亏大了呢。
    3级晶核待定,宁云卿还没见过3级丧尸,哪怕有,也需要找模拟器问问价值再定。
    至于特殊物资,比如燃油,钢铁,信息等也需要酌情判断。
    最后就是进入基地的审核。
    基础身份信息登记,情绪方面的感知者安排一个,判定是否对基地带有恶意。
    最后一关就是林子凡的异能甄别。
    不管是临时卡,还是永久居住卡,每次进入基地都要在观察区待1个小时,避免有病毒携带者进入基地,引发骚动。
    两种卡都会记录每个人的姓名,异能,异能等级。
    拥有永久居住卡的居民,异能等级提升会获得200积分作为奖励,也不怕有人不汇报,一旦被发现隐瞒异能等级,会被直接驱逐出基地。
    临时卡就无所谓了,反正每次来都要重新走一遍流程。
    不配合审核想进基地?
    那面临的就是枪林弹雨或者各种异能了,毕竟守卫队也不是吃干饭的。
    极寒期间虽然出行困难,但是大体的模式,极寒结束也会继续沿用。
    具体基地运营的规划,物价,负责人的安排,徐子旭没有参与 ,他以需要对自己的兵进行训话为由主动离开了。
    这种行为不但博得了宁云卿跟老爷子的好感,也证明了他对基地的管理权没兴趣。
    不过没有模拟确认,宁云卿还是会留意的,人心隔肚皮有些亏吃过一次就够了。
    徐子旭走后,老爷子跟宁云卿也都没闲着。
    老爷子拍板,明天就给所有军人身份卡充值1000积分维持日常生活,与加入基地所需晶核一同在一个月后偿还。
    随后俩人把之前说的部门,负责人,岗位工作范围都确认了一次。
    内审部:
    总负责人:王伯
    负责人:老李,王海
    王伯跟随老爷子20多年,末世前的模拟中没出过一次问题,绝对可以信任。
    徐子旭副官老李,对于徐子旭带来的士兵比较熟悉,且最后一次模拟中一直非常正直。
    本身空间异能,不适合战斗,安排具体职位反而不方便平时跟队外出收集物资。
    王海,本性不坏,末世降临之后两次遭受背叛,应该会变得谨慎,可靠。
    当然以后的模拟中肯定会仔细观察,而且有王伯坐镇,想出什么幺蛾子,也出不了。
    部门暂定20人,由于是内审部门,不方便大张旗鼓招人,将由他们3人在基地内部自行挑选成员。
    而且绝大多数会是兼职,平时暗中观察各个部门。
    负责人月工资5000积分,400贡献点。
    成员月工资1000积分,300贡献点。
    举报违规得到证实,肯定是有额外的积分奖励。
    人事部:
    总负责人:原定是方园,由于模拟中他们都是有权利的,他也没被妮娜蛊惑表露出不满。但现实出了妮娜那档子事,自然而然换了人。
    目前暂定梁弘文。
    从白悦妮那边了解到,他在物流中心就是人力资源相关的工作,而且为人比较正直,要不然也不能是白悦妮在单位唯一关系不错的人。
    部门暂定10人,主要负责基地个部门直接的人员调配,特殊人才的招揽。
    当然模拟中也要仔细观察。
    负责人月工资5000积分,400贡献点。
    成员月工资2000积分,300贡献点。
    基建部(全员待定):
    一是,除了程双之前是负责房产方面工作的,整个基地目前没有建筑方面的人才。
    二是,基地目前不需要扩建,等到找到人才之后再做安排即可。
    至于分基地的点……
    模拟中在其他县城负责种地的人,不可能下班了回基地住。
    就在当地招本地人临时弄个中型庇护所,就是所谓的分基地点。
    这种临时招募的工人,最后一般都会加入分基地,成为常住人口。
    建设完基地点,直接就下地干活了。
    模拟中是直接给他们一部分收成当分成的,他们想要其他东西直接用粮食换积分。
    现实里,宁云卿打算维持分成模式,能获得多少看他们本事,如果开固定工资,估计会有人懈怠。